CNC操作员 2026-01-28
职位描述: 苏州晟丰电子科技是一家生产制造型企业,专注于电子行业集成电路板防焊表面涂布设备及真空塞孔设备的自主研发与生产销售,公司成立于2006年,现有员工200人,拥有12000㎡的现代化生产厂房,总部位于常熟,并在全国其他城市设有分支机构。在行业内拥有良好的口碑和广阔的发展前景。
行政专员 2026-01-05
职位描述: 职位介绍 岗位职责: 1.负责办理公司公文(起草/审核公司总结、纪要、请示、报告、信息等); 2.负责组织公司会议(会议通知、会议安排、会议记录等); 3.负责办理公司文件(接办公司内各部门报送社领导、公司领导的文件,登记、审核、报送、流转、存档等); 4.其他(公司内日常行政事务,处理公司领导或部门主任交办的临时事项;对外日常行政事务,外单位来访、来电等)。 职位要求: 1.全日制专科及以上学历,文秘、新闻学、中文、管理类等相关专业; 2.能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件; 3.普通话标准,善于沟通,语言表达能力强; 4.心理素质强,积极乐观,能够适应快节奏的工作。
AI人工智能训练师 2025-12-17
职位描述: 一、岗位职责: 1、学习标注相关专业知识和规则,进行视图3D、4D标注 2、无任何销售性质,电脑办公,无需外出 3、工作内容易上手入职有专人带教 项目稳定。可根据能力晋升管理储备 二、技能要求:熟练掌握基本电脑操作,能够熟练运用 Office 办公软件。具备良好的学习能力,能够快速掌握新的数据标注工具和技术。 素质要求:工作认真负责,具备高度的细心和耐心,拥有较强的责任心和团队合作精神。能够承受一定的工作压力,对数据标注工作有较高的热情和专注度。 三、职业发展路径 专业路线:智驾数据标注员 - 资深智驾数据标注员 - 数据标注专家,在专业领域不断深耕,提升技术水平和业务能力,成为行业内的专家型人才。 管理路线:智驾数据标注员 - 标注组长 - 项目经理 - 部门经理,通过展现领导能力和管理才能,逐步晋升为团队管理者,负责项目管理和团队运营。
装配钳工 2025-11-26
职位描述: 1.大专及以上学历,机械、机电一体化、模具等相关专业 2.具有良好的沟通能力和执行能力 3.具备一定的看图识图能力 4.服从任务分配。 1.未毕业技能人才,实习培训期3-6个月,期间工资按照岗位+补贴的薪酬结构,综合薪资4000—5000元,可独立承担工作计划后,按照公司工时考核制度核算工资,预计工资可达6000-10000元/月。 2.顶岗实习结束取得毕业证、技能等级证书后进行转正考核,合格人员结合双方意愿,可签订劳动合同,并缴纳社保,按照国家规定享受相应津贴和补贴。 3.公司提供标间住宿(每月需100元宿舍管理费),给予误餐补助。 4.工作时间:五天八小时工作制,8:00—17:00,中午一个小时就餐时间。员工享有年终奖、特殊节假日、双休日、法定节假日。 5.公司定期组织丰富的文体活动。
北京高铁VIP商务厅 2025-11-11
职位描述: 1.协助 站各部 做好安全、引导等工作; 2.按公作要求程序,完成商务接待等工作,提供协助引导服务,优先取票、安检、验证服务和商务座专区候等服务,以及列到开时刻、检票口、站台等信息服务 ; 3.负责接待厅内常商品管理及销售等工作。有餐补交通补贴
技能员工 2025-11-04
职位描述: 一、学历及专业要求 招聘大专学历,所学专业为采煤、机电、机械、通风安全、地质勘察、水文测量、建筑工程、计算机及智能自动化等相关工程类专业。 二、报名截止时间:2025年11月12日。 三、基本条件 (一)身体健康,无恐高、心脏病、高血压等不适合煤矿井下作业的疾病及职业禁忌症,能适应煤矿工作节奏。 (二)服从岗位分配,认同公司企业文化。 (三)中共党员、学生干部、获得校级及以上奖学金(如国家奖学金、励志奖学金)、取得相关技能证书者优先。 四、薪酬福利待遇 (一)入职后开展岗前培训,培训合格后安排至井下相关岗位,独立上岗后提供具有行业竞争力薪资水平。 (二)从事采掘一线岗位的,入职前3个月,月度达到法定出勤,按照9000元/月标准给予保底补差。 (三)享受井下津贴、夜班津贴、高温津贴、班中餐补贴以及技能津贴等。享受国家规定的各种休假,享有多层次在职学习培训机会,免费提供住宿、年度健康体检等。 (四)按照国家规定享受“六险两金”(养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗、住房公积金、企业年金)。 五、晋升通道 学徒→初级工→中级工→高级工→技师→高级技师→特级(资深)技师→首席技师